招聘专业
招聘要求
1.2023届毕业生（仅限男生）；
2.具有吃苦耐劳精神，有想法有行动，综合能力突出。
薪资及福利待遇
1.项目部包吃住，根据项目实际情况安排休假调休；
2.实习生薪资：800-1200元；实习期满转正：综合薪资3000-6000元。考核工资：实习期满后，根据个人表现由相关人员考核后予以奖励报销路费等；年度考核根据个人本年工作情况综合考核后在年底予以奖励；
3.职业规划及培训：公司不定期组织多种内容及形式的培训服务，鼓励个人继续学习，增强技能业务，实现综合能力提升，针对个人有目的培训，做好职业规划。
联系方式
联系方式：jinsejianshe@163.com（简历投递格式以“姓名-学校-学历-专业”命名）。
公司简介
金色建设集团有限公司团队始创于2008年，成立于2010年，注册资本金12000万元，经过十年的不断创新和发展，现为多专业、全方位、跨行业、跨区域，集工程施工总承包、项目管理、工程咨询、工程招投标、工程造价、工程劳务、科技服务与创新、企业策划等为一体的多元化企业集团。
具有9项施工总承包资质：矿山工程、施工总承包二级、机电工程施工总承包二级、建筑工程施工总承包三级、市政公用工程施工总承包三级、冶金工程施工总承包三级、水利水电工程施工总承包三级、公路工程施工总承包三级、电力工程施工总承包三级、石油化工工程施工总承包三级；15项施工专业承包资质：建筑幕墙工程专业承包一级、建筑装修装饰工程专业承包二级、防水防腐保温工程专业承包二级、消防设施工程专业承包二级、钢结构工程专业承包二级、地基基础工程专业承包二级、公路交通工程专业承包公路安全设施二级、公路交通工程专业承包、公路机电工程二级、公路路基工程专业承包三级、公路路面工程专业承包三级、桥梁工程专业承包叁级、隧道工程专业承包叁级、河湖整治工程专业承包叁级、环保工程专业承包叁级、城市及道路照明工程专业承包叁级。
下辖3个分公司（紫阳分公司、安徽分公司及陆良分公司）和7个全资子公司（陕西金色工程咨询有限公司、云南金色河湖治理工程有限公司、陕西金色科技有限公司、陕西金色企业策划有限公司、陕西金色建筑工程设计有限公司、陕西金色基础工程有限公司和陕西金色建设集团第一工程有限公司）。
